国内领先的数字营销公司海唐新媒集团发布“青年人才储备计划”，不断为企业注入新鲜血液。
为坚决贯彻落实习近平总书记在中央人才工作会议上重要讲话精神，充分激发企业组织活力，海唐新媒集团近日发布了“青年人才储备计划”，把培育国家战略人才力量的政策重心放在青年人才上，支持青年人才挑大梁、当主角。
此次“青年人才储备计划”将面向国内双一流高校共建数字营销校企互联实践就业体系，破解高校数字营销理论与产业需求脱钩难点，打造数字营销人力资源沟通与服务平台，帮助学生就业同时，源源不断为企业注入新鲜血液。
青年人才的培养不仅关系到其自身成长、企业的发展，更关乎国家、民族未来的发展，需要多方齐心协力为青年人才成长创造沃土，海唐新媒集团董事长段志敏表示。
海唐新媒作为国内领先的数字营销机构，自2009年底成立以来，在专注业务和服务的同时，始终注重人才培养，不断为行业输送创新型人才，在海唐新媒看来，人才是企业发展的根本。
一方面，海唐新媒将人才视为企业最宝贵、最重要的战略资源以及企业未来发展的最重要的核心资源之一。在加强专业人才队伍建设，引进优秀人才的同时，不断完善人才培养工作，并根据不同特点和成长规律，进行分类指导和培养，助力不同员工发挥自身能力、全面整合优势资源，为服务客户保驾护航。
另一方面，海唐践行人才年轻化。在移动互联快节奏的生活时代，想要立足市场，需要青年人才的新知识结构，以适应新的发展战略。但年轻化不是目的，更关键的是要建立与公司发展契合的人才储备和晋升体系。在人才年轻化的同时，顺应时代的发展和客户需求。
海唐新媒成立于2009年底，经过10余年发展已成为国内领先的数字营销集团。目前海唐新媒位列新三板创新层，并为新三板创新层指数成分股。
